AbbVie impulsa desarrollo profesional de personas con migraña en el 2.º Migraine Career Catalyst Award™

La iniciativa otorgará $50,000 en premios para ayudar a derribar las barreras profesionales que causa esta condición neurológica discapacitante.

Katherine Ardila

    AbbVie impulsa desarrollo profesional de personas con migraña en el 2.º Migraine Career Catalyst Award™

    AbbVie (NYSE: ABBV) anuncia la apertura oficial de la convocatoria para su segundo concurso anual Migraine Career Catalyst Award™, un programa diseñado para brindar apoyo económico y reconocimiento a la comunidad de personas que viven con migraña

    La compañía seleccionará a 20 ganadores, cada uno de los cuales recibirá $2,500 para invertir en sus metas profesionales, educativas o personales.

    La migraña, que es la segunda causa principal de discapacidad a nivel mundial, afecta profundamente la productividad. Hasta un 90% de los pacientes reportan que la condición interfiere con su capacidad laboral. 

    Incluso, más de la mitad de las personas con migraña crónica que experimenta 15 o más días de dolor de cabeza al mes, afirma que la enfermedad ha impactado negativamente su trayectoria profesional.

    "La migraña puede ser una barrera invisible en contra del éxito en el empleo puesto que el padecimiento a menudo no se entiende bien o se estigmatiza", así lo aseguró Carl Cincinnato, director ejecutivo de Migraine at Work. "Las iniciativas como el concurso Migraine Career Catalyst Award™ de AbbVie no solo proveen apoyo económico, más bien sirven como una manera poderosa para abogar por las personas que viven con migraña".

    Apoyo a la comunidad de personas con migraña más allá del tratamiento

    Como la única compañía con tres terapias aprobadas para la migraña, AbbVie enfoca sus esfuerzos en apoyar al paciente de manera integral. 

    El concurso es una pieza clave de esta visión, ofreciendo un recurso financiero flexible que los ganadores del año pasado utilizaron de maneras concretas: creando oficinas en casa adaptadas a su condición, asistiendo a conferencias para ampliar sus redes profesionales o obteniendo certificaciones para afinar sus destrezas.

    El testimonio de una de las ganadoras, Melody B., refleja el impacto del premio: "A pesar de la migraña, encontré mi pasión en los recursos humanos. Este premio me ha permitido adquirir capacitación y certificaciones en recursos humanos y gerencia de proyectos. Con estas credenciales, espero mejorar la experiencia como empleada y crear un mejor lugar de trabajo para todos."

    Bases de la convocatoria y elegibilidad

    Los postulantes deben ser residentes legales de los 50 estados de EE.UU., el Distrito de Columbia o Puerto Rico, y mayores de 18 años. El proceso requiere presentar, a través del sitio web oficial www.migrainecareercatalyst.com, un material que detalle su experiencia con la migraña y sus aspiraciones profesionales. Las opciones son:

    • Un ensayo de hasta 3,000 caracteres.
    • Un video de hasta tres minutos.
    • Un audio-clip de audio de hasta tres minutos.

    El período de inscripción cierra puntualmente a las 12:00 p.m. (mediodía), hora del este, del 2 de septiembre de 2025. Los ganadores se darán a conocer cerca del 14 de noviembre de 2025.

    NO SE REQUIERE COMPRA. El valor aproximado de cada premio es de $2,500. Ganadores de ediciones anteriores no son elegibles. Se aplican requisitos y restricciones, disponibles en las reglas oficiales del concurso: https://www.migrainecareercatalyst.com/.



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